Опередить конкурентов Подключить ЛИДЕР бесплатно

Юридические мероприятия

январь
февраль
март
апрель
май
июнь
июль
август
сентябрь
октябрь
ноябрь
декабрь


http://www.bi-aspekt.ru

22 Августа 2013
Ленинградское ш., д.16, стр.3, 7 этаж (м. «Войковская»).

Россия
  Москва

Организатор:
ООО "УЦБА"
495 517-15-97

Вопросы применения трудового права и кадрового делопроизводства в свете последних законодательных тенденций

Семинар для руководителя, специалиста кадровой службы, менеджера по персоналу, бухгалтера, ведущему кадровое делопроизводство, юристу.

Лектор Конюхова Е. - ведущий эксперт-консультант по трудовому законодательству и кадровому делопроизводству,
Программа семинара.


1. Планируемые поправки в трудовом законодательстве.

• Запрет аутсорсинга.

• Регулирование срочных трудовых договоров.

• Документальное оформление трудовых отношений с иностранными работниками.

• Новые праздничные дни в ст. 112 ТК.

• Увеличение административной ответственности за нарушение законодательства о труде.

• Увеличение материальной ответственности работодателя за задержку заработной платы, отпускных.

2. Изменения в трудовом законодательстве с 2013 года.

• Обязательный состав реквизитов кадровых документов: требования ФЗ «О бухгалтерском учете» с 01.01.2013.

• Изменения в Трудовом кодексе, регламентирующие труд дистанционных работников.

• Разработка локального нормативного акта, регулирующего занятость инвалидов.

• Новые требования с 2013 года по прекращению трудовых договоров с отцами, воспитывающими ребенка без матери.

3. Сложные вопросы в порядке приема на работу.

• Требование дополнительных документов при приеме на работу.

• Изменения с 01.01.2012 в порядке проверки работников на дисквалификацию при приеме на работу.

• Практические рекомендации к способам ознакомления с локальными нормативными актами. 4. Вопросы ознакомления с графиком отпусков и штатным расписанием.

• Согласие на обработку персональных данных.

• Уведомление о приеме на работу государственных и муниципальных служащих, ответственность.

• Ошибки при заключении срочного трудового договора, выбор основания, судебная практика.

• Особенности описания обязательных условий в трудовом договоре.

• Профессиональные стандарты.

5. Изменения в оплате труда.

• Изменения в Уголовном кодексе по невыплате части заработной платы с 2011 года, изменения по уголовной ответственности с 2013 года за поддельные листки нетрудоспособности.

• Изменения в порядке выдачи расчетного листка с 2012 года.

• Нюансы оформления возложения дополнительной работы и ее оплаты в свете последних разъяснений контролирующих органов и инспекционной практики.

6. Предоставление отпусков в свете положений Конвенции МОТ №132 «О ежегодных оплачиваемых отпусках».

• Изменение в порядке разделения отпуска на части.

• Порядок предоставления задолженностей по отпускам.

• Обязанность предоставлять непрерывную часть отпуска продолжительностью 14 календарных дней.

• Соотнесение требований по выплате отпускных в Трудовом кодексе и Конвенции МОТ.

7. Анализ новой судебной практики по спорам, связанным с увольнением работников.



Результат участия в семинаре:

затратив минимум времени, Вы получите представление о новшествах в трудовом законодательстве, сможете обсудить основные аспекты отношений между работником и работодателем.

Для профессиональных бухгалтеров – возможно получение сертификата идущего в зачет ежегодного повышения квалификации!


Стоимость участия: 8900 рублей.